详细信息
 

艾特斯公司召开2022年度高级业务主管及以上人员述职会议

为深入贯彻新时代党的组织路线,加强干部队伍建设,准确评价公司高级业务主管及以上人员2022年度的德才表现和工作实绩,推动公司高级业务主管及以上人员带头履职尽责、担当作为、干事创业精神,1月16日,辽宁艾特斯智能交通技术有限公司(以下简称“艾特斯公司”)组织召开2022年度高级业务主管及以上人员述职会议。集团董事会秘书、艾特斯公司党委书记、董事长邱暾及公司党委委员、领导班子成员、全体中层正职、中层副职、业务主管共计50余人参加会议。会议由公司党委委员、纪委书记程莉莉主持。

41图片1

会议听取了公司全体中层正职、中层副职、业务主管的述职汇报,全体高级业务主管及以上人员分别从德、能、勤、绩、廉等多个维度对一年来的工作进行深入的总结。集团董事会秘书,公司党委书记、董事长邱暾作点评讲话。根据公司全体中层正职、中层副职、业务主管的德才表现和工作实绩进行了民主测评投票。

邱暾指出,一年来,公司全体高级业务主管及以上人员做了大量踏实有效的工作,在各自的岗位上带头履职尽责、担当作为、干事创业,取得了很好的成绩,对各项工作的开展给予充分肯定。在肯定成绩的同时,我们也要清醒的认识到,在推动企业高质量发展的道路上仍然存在一定差距和不足,我们要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党的二十大精神,进一步加强作风建设,更好地发挥党员干部的引领示范作用,积极作为,敢于担当,提高服务大局、服务群众的工作能力和水平。

42图片1

邱暾强调,2023年,是全面贯彻落实党的二十大各项决策部署的开局之年,也是全力实施全面振兴新突破三年行动的起步之年,更是公司推进高质量发展的关键之年。如何让公司在新时代东北振兴、辽宁振兴的“辽沈战役”中展现更大的担当和作为,靠的是公司的中坚骨干力量,靠的是全体高级业务主管及以上人员心往一处想,劲往一处使的担当和作为。公司全体高级业务主管及以上人员要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,以实际行动展示坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的高度自觉。要进一步发扬斗争精神,增强斗争本领,永葆激情斗志,敢于斗争、敢于碰硬、敢于直面问题,善于解决问题,以更加有力的举措、更加务实的作风推动各项工作迈上新台阶,用勤劳和智慧为公司改革发展贡献新的更大力量!

上一篇:


下一篇: